- MISE EN CONCURRENCE ENTRE GENERATIONS.
L’argument selon lequel on est obligé de modifier le système
de retraites à cause du vieillissement de la population n’est
qu’une vaste blague : Le système de solidaire de retraites est
justement l’un des acquis sociaux qui a permis de faire
augmenter l’espérance de vie en France, avec pour principe
le fait de pouvoir vivre dignement après une vie consacrée au
monde du travail, plutôt que de se tuer à la tâche.
Derrière l’allongement durée de cotisation permettant d’accéder à une retraite à taux plein, se
cache la possibilité de faire encore davantage pression sur nos conditions de travail et nos
salaires : entre d’un côté les travailleurs qui seront retenus plus tard sur le marché du travail, et de
l’autre, les jeunes aspirant à trouver rapidement un emploi, le patronat n’aura plus qu’à faire monter
les enchères !
LA RIGUEUR POUR NOUS, ET L’OPPULENCE POUR LE PATRONAT !
Le gouvernement nous dit que les caisses sont vides, qu’il faut se serrer la ceinture. Les postes dans
la fonction publique sont supprimés, les plans sociaux se multiplient.
Pourtant, l’Etat offre chaque année 38 milliards d’euros aux entreprises du CAC 40 d’exonération de
cotisations patronales !! Les entreprises les plus riches ne financent pas autant qu’elles devraient
leur part dans le financement des retraites !!!
Et que dire des 15 milliards offerts chaque année aux familles le plus riches par le bouclier fiscal ?!
PARCE QUE SEUL L’EMPLOI FINANCE NOS
RETRAITES, EXIGEONS :
augmenter les cotisations patronales, et les salaires
défendre le droit à la retraite au plus tard à 60 ans pour tous
la validation des périodes de stages, intégrée dans une
véritable règlementation contraignante (rémunération à 100%
du SMIC dès le premier mois, reconnaissance et
encadrement dans la formation)
aucune retraite en dessous du SMIC
PARCE QU’ETUDIER, C’EST DU TRAVAIL !
Notre temps de formation est comme indissociable et
indispensenble à notre temps de travail. En tant que jeunes
travailleurs en formation, nous revendiquons des
enseignements et un service public d’enseignement
supérieur qui soient au service de notre émancipation et
qui doit profiter à l’ensemble de la société !
C’est pourquoi nous voulons :
un cadre de protection collective d’accès à l’emploi et la
formation, et notamment redévelopper les services publics
la validation des années d’études et de formation dans le
calcul des annuités ouvrant droit à la retraite, afin d’offrir à
chaque jeune la garantie de pouvoir étudier sans être inquiété
par son avenir.
Parce qu’ensemble nous sommes plus forts pour faire entendre notre voix, les étudiants communistes participent pleinement au collectif jeunes : « La retraite, une affaire de jeunes », avec plus de 20 organisations syndicales, politiques et associatives.
POUR L’ACCES A UNE FORMATION, POUR L’ACCES A L’EMPLOI, POUR L’ACCES A LA RETRAITE ; MOBILISONS-NOUS !
